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La Ley de Aumento del Salario elevaría gradualmente el salario mínimo del Estado de Nueva York a 21,25 dólares en 2026 en el centro del estado y a 20 dólares en el norte. Después, a partir de 2027, el salario mínimo en todo el estado se ajustaría para reflejar 21,25 dólares más un índice de subida de precios y ganancias en la productividad de los trabajadores. La legislación está respaldada por el grueso de los recientes y rigurosos estudios económicos sobre el salario mínimo, incluidos cinco análisis independientes del primer salario mínimo de 15 dólares de Nueva York, que demuestran que aumentó el salario de millones de personas, redujo la pobreza y no perjudicó a las empresas ni al crecimiento del empleo. En general, la Ley de Subida del Salario cuenta con un enorme apoyo, respaldada por una amplia coalición de más de 150 sindicatos y organizaciones comunitarias, más de 200 pequeños empresarios de todo el estado y los votantes, con encuestas que muestran que el 80% de los votantes, independientemente de su afiliación política, apoyan la legislación.

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